Bagikan :
Kawan Puan perlu tahu bahwa LoI hampir sama dengan CV dan resume, yaitu berisi penawaran diri yang menunjukkan kamu ingin bekerja di suatu perusahaan.
LoI juga diawali dengan menuliskan nama kota, tanggal, bulan, dan tahun surat di bagian kanan atas.
Lalu di bawahnya, di sisi kiri, cantumkan sapaan "Kepada" atau "Yang Terhormat", lalu divisi yang kamu tuju disusul dengan nama perusahaan.
Misalnya, "Kepada Bapak/Ibu HRD PT Matahari Bersinar Tbk Di Jakarta".
Sesudah itu, cantumkan salam pembuka "Dengan hormat" disusul pengantar berisi perkenalan tentang dirimu.
Kamu bisa menuliskan nama, kemudian diikuti kalimat yang menjelaskan ketertarikanmu bergabung dengan perusahaan tersebut.
Lalu, sampaikan pula posisi apa yang ingin kamu lamar sesuai pengalamanmu di perusahaan itu pada cover letter.
Tuliskan kalimat semisal, "Saya, (sebutkan nama) bermaksud melamar kerja di perusahaan Bapak/Ibu sebagai Jurnalis."
"Perusahaan Matahari Bersinar adalah salah satu media besar di Indonesia, sehingga akan menjadi kebanggaan bagi saya jika bisa bergabung."
Sesudah itu, kamu dapat menceritakan pengalaman dan keahlian yang kamu punya secara singkat.
Kamu juga dapat mengungkapkan tentang prestasi jurnalistik yang pernah kamu peroleh.
Sebagai penutup, Kawan Puan tak boleh lupa menyampaikan terima kasih dan harapan agar dapat diterima di perusahaan.
Terakhir, jangan lupa menuliskan salam penutup dan mencamtumkan kembali nama terangmu disertai dengan tanda tangan.
Tujuan dari LoI adalah untuk membuat perusahaan tertarik, sehingga kamu berkesempatan menerima panggilan.
Apabila perusahaan membutuhkan karyawan baru, kemungkinan kamu akan diseleksi terlebih dulu.
Jadi, itulah tadi cara mengirimkan surat lamaran kerja ke perusahaan yang tidak membuka loker.
Nah, semoga informasi di atas berguna buat Kawan Puan, ya!
Artikel ini telah terbit di https://www.parapuan.co/read/533442635/begini-cara-mengirim-surat-lamaran-kerja-meski-perusahaan-tidak-buka-loker?page=all
